心理学では
部下の心を動かすリーダーは大きな夢と具体的な計画を語り、
仕事に目的を与え、時には進んで危険を冒す人
部下の心を動かすリーダーは大きな夢と具体的な計画を語り、
仕事に目的を与え、時には進んで危険を冒す人
と考えられている。
✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩
あなたは
人生の裕福な幸せ者です(o^∀^o)
༅྿࿇྿࿔࿒࿇྿࿔࿒࿇྿࿔࿒࿇༅྿࿇
8000叡智の
【 叡智仙人 】達成
おめでとうございます!!!
༅྿࿇྿࿔࿒࿇྿࿔࿒࿇྿࿔࿒࿇༅྿࿇
9000叡智で
【 叡智プロフェッショナル 】
10000叡智で
【 叡智○○○○ 】を授与します!
あなたのあらゆるものが
良くなり続けて
5段先のご縁さんにまで
リレーされるように
繁栄し続ける人生のために
✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩
本日の叡智です
✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩
⚪ 8617 ⚪
小杉俊哉
仕事に最適な心理状態に入るための
自分なりのルーティンを
見つけることが大切。
私は
まず走ることにしています。
⚪ 8618 ⚪
石井貴士
ルーティンを習慣化することは
いわば長距離走のようなもの。
完璧を目指して
全力疾走するのではなく
65点程度でもいいから
毎日確実に続けることが大切です。
⚪ 8619 ⚪
勝間和代
いかにハードルを低くして
簡単に行動を起こせる
仕組みを作るかが継続のカギ。
⚪ 8620 ⚪
出口治明
「忙しい中で
古典を読む時間を確保するのは難しいのでは」
と思われるかもしれませんが
歯磨きと同じように
習慣にしてしまえばいいのです。
私の場合
朝6〜7時は新聞を三紙読む、
夜は寝る前に
1時間本を読むというのが
20代からの習慣になっています。
□□□□□□□□□□
⚪ 過去 ⚪だから良かった
🔵 現在 🔵だから有難い
🌕 未来 🌕だから良くなる
🍀 全てに感謝 🍀
すべてはうまくいっています!
大切にしている言霊さん達です♬。.
*☆•*¨*•.•*¨*•☆*